Servidoras do Governo do Paraná participaram nesta terça-feira (27) de uma série de palestras sobre o combate à violência contra a mulher no ambiente de trabalho. O evento faz parte do pacote de ações Mulheres por um Paraná Sem Violência, lançado em março pelo governador Carlos Massa Ratinho Junior.

A Visão 2030 da Copel, planejamento para o futuro que estipula metas para os negócios e para o desenvolvimento sustentável da companhia, prevê avanços em diversidade, incluindo a meta de aumentar a representatividade feminina em cargos de liderança em 40% até 2025.

Empresa pública conquistou o primeiro lugar em duas categorias do Prêmio ESG Portuário. Um deles foi com o Relato de Sustentabilidade, com o melhor relatório sobre esse tema publicado por porto público, e outro com o Programa de Recuperação de Áreas Degradadas na área de proteção ambiental de Guaraqueçaba.

Curso é promovido em parceria com a Secretaria da Justiça e Cidadania (Seju). A capacitação é uma das iniciativas propostas pelo Grupo de Trabalho sobre Diversidade e Equidade do Tecpar. Cerca de 50 colaboradores se inscreveram para participar do curso.